Orgullo

Muchos trabajadores se consideran víctimas y esclavos de sus circunstancias. Esta actitud negativa esconde una verdad más profunda, a la que pocos quieren hacer frente. Todas estas personas son en realidad víctimas y esclavas de sí mismas, de sus miedos e inseguridades. Esto les lleva a apegarse a excusas por no atreverse a cambiar de trabajo, o a cambiar las circunstancias dentro de su trabajo actual. El temor y el autoengaño las retiene en organizaciones tóxicas, donde es difícil preservar la felicidad.

Gracias al autoconocimiento y al desarrollo profesional, podemos conectar con una actividad laboral con la que podamos sentirnos satisfechos y realizados, cubriendo necesidades reales de la sociedad.

Además de saber el ámbito en el que se quiere desarrollar el nuevo proyecto profesional, es necesario que cada persona averigüe cuáles son sus motivaciones y sus valores, para decidir desde el inicio cuál es su objetivo o misión profesional. Así resultará sencillo tomar decisiones encaminadas a conseguirlo.

Por último, un apunte: Espero que viváis una vida de la que podáis sentiros orgullosos.

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